NUESTRO ADN
Impulsamos la cultura y el talento que transforman nuestra operación.Habilitamos el crecimiento continuo para hacer de la excelencia nuestro estándar diario.
Impulsamos la cultura y el talento que transforman nuestra operación.Habilitamos el crecimiento continuo para hacer de la excelencia nuestro estándar diario.
Aquí convertimos el conocimiento en acción y la experiencia en crecimiento. Diseñamos espacios de aprendizaje, herramientas estratégicas y rutas de formación para que te sientas bienvenido, importante y preparado para liderar el futuro de nuestras marcas.Descubre los pilares que definen cómo aprendemos, colaboramos, lideramos y crecemos juntos como un solo equipo.
Desarrollar cultura y capacidades en nuestros colaboradores para contribuir al cumplimiento de la misión de GRG, fortaleciendo la excelencia operativa, la experiencia de nuestros clientes y la evolución sostenible de nuestras marcas.
La Universidad GRG será un habilitador estratégico para hacer sentir a nuestros colaboradores bienvenidos, importantes y felices y brindarles los conocimientos, habilidades, herramientas y experiencias de aprendizaje necesarias para desempeñarse mejor, crecer dentro del Grupo y aportar valor al negocio.
Ser el principal impulsor de cultura y desarrollo del talento en GRG, fortaleciendo líderes, equipos y capacidades que permitan alcanzar nuestras metas de negocio y construir visión del Grupo.
La Universidad GRG se distingue por ser el sistema interno de desarrollo que acompaña el crecimiento del Grupo, prepara a nuestros equipos para nuevos retos y asegura que el conocimiento crítico de la organización se preserve, comparta y evolucione.
Cinco principios guían cada programa, ruta, escuela y experiencia de aprendizaje que construimos para nuestros colaboradores.
En la Universidad GRG, liderazgo significa formar personas capaces de inspirar, movilizar y desarrollar a otros para lograr resultados sostenibles.
Desarrollamos líderes que:
La Universidad GRG impulsará un liderazgo cercano a la operación, sensible a las personas y comprometido con el futuro del Grupo.
Nuestro enfoque no se limita a preparar líderes para ocupar posiciones. Buscamos formar líderes que hagan crecer a otros, fortalezcan sus equipos y construyan confianza en cada interacción.
En la Universidad GRG, congruencia significa alinear lo que aprendemos, lo que decimos y lo que hacemos.
El aprendizaje sólo tiene valor cuando se refleja en la operación diaria, en la calidad del servicio, en la forma en que tratamos a las personas y en la manera en que cumplimos nuestros compromisos.
La Universidad GRG promoverá experiencias de desarrollo que conecten la cultura con la conducta, el conocimiento con la acción y el estándar con la ejecución.
Ser congruentes desde la Universidad implica que cada programa, ruta, escuela o experiencia de aprendizaje debe responder a una necesidad real del negocio y estar alineada a los valores de GRG.
En la Universidad GRG, colaboración significa aprender y crecer como un solo equipo.
El conocimiento más valioso del Grupo vive en sus marcas, en sus unidades, en sus líderes, en sus especialistas y en la experiencia cotidiana de sus colaboradores.
La Universidad GRG será un espacio para compartir mejores prácticas, integrar aprendizajes, construir soluciones y fortalecer capacidades de manera transversal, conectando personas, experiencias y conocimiento entre marcas, áreas y niveles para aprender unos de otros y construir mejores soluciones juntos.
Colaborar desde la Universidad significa poner el conocimiento al servicio del Grupo, superar silos y reconocer que cuando una marca, un área o un equipo mejora, todo GRG se fortalece.
En la Universidad GRG, comunicación significa escuchar activamente, dialogar de forma abierta, retroalimentar de manera transparente y asegurar que el aprendizaje se entienda, se comparta y se viva.
La Universidad promoverá una comunicación clara, respetuosa y bidireccional, que facilite el aprendizaje continuo y fortalezca la confianza entre líderes y equipos.
Por ello, la Universidad GRG impulsará prácticas de comunicación que ayuden a nuestros colaboradores a saber negociar, comprender mejor su rol, fortalecer su desempeño y participar activamente en su propio desarrollo.
Aprender también es conversar. Es abrir espacios para preguntar, corregir, reconocer, mejorar y construir acuerdos.
En la Universidad GRG, excelencia significa buscar cada día mejores formas de aprender, operar, liderar y servir.
La excelencia no se limita al resultado final. Se construye en los detalles, en la disciplina, en la mejora continua, en el cuidado del estándar y en la capacidad de evolucionar.
La Universidad GRG promoverá una mentalidad de aprendizaje permanente, innovación práctica y mejora continua. Cada experiencia de formación deberá contribuir a elevar la calidad del trabajo, fortalecer la experiencia del cliente, facilitar la adopción de innovaciones y mejoras a la operación, generando valor para nuestras marcas.
Y lo lograremos convirtiendo el aprendizaje en mejores prácticas, mejores decisiones y mejoras concretas en la forma de operar, liderar y servir.
Conoce las escuelas y programas que preparan a nuestros equipos para nuevos retos.
